در 10 آوریل 2023، MRJ-laser برای جمع بندی دستاوردهای پنج سال اول توسعه شرکت و تجزیه و تحلیل مشکلاتی که هنوز در توسعه فعلی شرکت وجود دارد، یک مجمع عمومی برای همه کارکنان برگزار کرد. در این جلسه، رهبری شرکت یکی پس از دیگری سخنرانی کردند و اهمیت فراوان، دشواری ها و موانع و اشتباهات رایج شرکت در مراحل مختلف فعالیت خود را که مستلزم اصلاح بود، بیان کردند و بسیاری از مشکلات موجود در این تغییر را جمع بندی و تحلیل کردند. سطوح مدیریتی و کارکنان شرکت به صورت چند بعدی و ارائه راهکارها و اقدامات خاص به صورت هدفمند و متناسب با وضعیت واقعی شرکت.
در سخنرانی خود، خانم فنگ تاریخچه توسعه لیزر MRJ را مرور کرد، او گفت، این شرکت 5 سال پیش تاسیس شد، اگر چه تاثیر اپیدمی را به مدت 3 سال تجربه کرد، اما همچنان سرسختانه زنده ماند، عملکرد به رشد ثابت دست یافت، انباشته شد. تجربه زیاد و بارش فنی در بازار کاربردهای پردازش لیزر، و شهرت خوب و برند با کیفیت را هم در بالادست و هم پایین دست در صنعت لیزر در داخل و خارج از کشور ایجاد کرده است. در آگوست سال گذشته، این شرکت مطابق با هدف تعیین شده به یک کارخانه جدید استاندارد نقل مکان کرد. کارخانه جدید قرار است نقطه شروع جدیدی داشته باشد و همچنین با چالش های جدیدی روبرو خواهد شد. چگونه باید در 5 سال آینده به رشد سریع دست پیدا کنیم؟ این نیز سوالی است که او به آن فکر کرده است.
خانم فنگ پیشنهاد کرد که با ایستادن در نقطه شروع پنج سال دوم توسعه شرکت، ابتدا باید عادات کاری اصلی، روش های مدیریت و ایدئولوژی را تغییر دهیم، تغییر دهیم و بهینه کنیم، یک سازمان یادگیرنده ایجاد کنیم، مهارت های درونی خود را به طور مداوم پرورش دهیم. ، سطح مدیریت شرکت و مهارت های تجاری همه کارکنان را بهبود بخشد، شور و اشتیاق همه افراد لیزر MRJ را تحریک کند، اطمینان حاصل کند که شرکت و توسعه اجتماعی همان فرکانس، کارکنان و الزامات توسعه شرکت همگام سازی، ایجاد یک هم افزایی قوی، و شروع یک سفر جدید توسعه با سرعت بالا شرکت.
خانم فنگ در نهایت اشاره کرد که مدیر شرکت جزء اصلی شرکت است، تنها زمانی که ظرفیت شخصی مدیر به سرعت بهبود یابد، کل تیم شتاب توسعه خواهد داشت، هر مدیر باید الگوی خود قرار دهد، تفکر و توانایی خود را بهبود بخشد. برای حل مشکلات، برای انجام بهترین کار و تلاش برای اینکه هر کارمندی با ذهنیت مالکیت کارها را انجام دهد، می توانیم نامطلوب را به مطلوب، غیرممکن را به ممکن تبدیل کنیم تا شرکت به اولین برند کاربردهای لیزر تبدیل شود. در جنوب غربی چین و تلاش های بی وقفه!
