در چشم انداز کسب و کار به سرعت در حال تحول امروز، سازمان ها به چیزی بیش از شیوه های مدیریت سنتی نیاز دارند. برای تجهیز رهبران به مهارتهایی برای تفکر خلاق و هدایت نوآوری، MRJ-لیزر میزبانآموزش مدیریت تفکر نوآورانهبرنامه ای طراحی شده برای الهام بخشیدن{0}} رهبری متفکر آینده.
هدف این آموزش پرورش نسل جدیدی از رهبران است که می توانند از رویکردهای مرسوم جدا شوند و تیم های خود را با دیدگاه های تازه رهبری کنند. این برنامه بر کمک به شرکتکنندگان در توسعه استراتژیهای نوآورانه، افزایش تواناییهای حل مشکل{1}}و تشویق همکاری در محیط رقابتی امروز تمرکز خواهد کرد.
نکات کلیدی برنامه آموزشی:
مهارت های نوآورانه رهبری: شرکت کنندگان یاد خواهند گرفت که چگونه با دیدی که خلاقیت، انعطاف پذیری و سازگاری را در بر می گیرد، رهبری کنند.
حل خلاقانه مسئله: تمرین های عملی بر حل چالش های پیچیده با استفاده از روش های تفکر نوآورانه تمرکز خواهند داشت.
همکاری تیمی: استراتژی هایی برای تقویت فرهنگ مشارکتی در تیم ها برای تسریع نوآوری.
برنامههای{0}واقعی در جهان: مطالعات موردی و کارگاه های تعاملی به شرکت کنندگان اجازه می دهد تا به طور مستقیم مفاهیم و تکنیک های مورد بحث در آموزش را به کار گیرند.
